Les professionnels de la santé en Belgique disposent désormais d’un outil révolutionnaire pour trouver un emploi dans le secteur de la santé. MyMedJob centralise toutes les opportunités du secteur médical et paramédical en une seule application gratuite. Mes aides financières vous explique tout.
Sommaire
Le secteur de la santé en Belgique connaît une pénurie historique de personnel, avec un manque estimé à 25 000 infirmiers et aides-soignants. Cette situation impacte directement la qualité des soins et crée de nombreuses opportunités pour ceux qui cherchent un emploi dans la santé en Belgique.oui
Les données récentes montrent l’ampleur du problème : d’ici 2030, l’Union européenne prévoit un déficit de 4,1 millions de professionnels de santé. En Belgique, cette pénurie touche l’ensemble des professions médicales, des médecins généralistes aux infirmiers, en passant par les aides-soignants et les paramédicaux.
Cette pénurie a des répercussions considérables sur le quotidien des soignants. En Belgique, le ratio patients/infirmiers dans les hôpitaux est de 9,4, bien au-delà de la recommandation de 8. Cette surcharge de travail entraîne une augmentation des burn-out, des conditions de travail dégradées et une difficulté croissante à concilier vie professionnelle et personnelle.
À seulement 26 ans, un médecin belge a décidé, en parallèle de ses études, de se lancer dans l’entrepreneuriat, pour résoudre un problème que rencontrent tous les professionnels de la santé : trouver une offre d’emploi, un stage ou un local médical en Belgique est devenu un vrai casse-tête.
Les informations relatives aux offres d’emploi étaient éparpillées, souvent obsolètes et difficiles à consulter. Les professionnels de la santé devaient multiplier les recherches sur différents sites internet, réseaux sociaux ou groupes de discussion pour trouver des opportunités.
MyMedJob se distingue par son approche globale du marché de l’emploi médical. L’application regroupe plusieurs types d’opportunités :
La plateforme couvre un large spectre de métiers : médecins, paramédicaux et même dentistes. Cette diversité permet à chaque professionnel de la santé de trouver des opportunités correspondant à son profil et ses aspirations.
Le fonctionnement se veut simple et intuitif : soit on s’inscrit comme postulant soit comme établissement hospitalier. Quand on s’inscrit comme postulant, on remplit toutes les informations nécessaires à l’engagement et puis, on voit toutes les offres d’emploi qu’on peut trier soit par localisation, soit par titre.
Les étapes d’inscription sont rapides :
Le système est spécialement conçu pour répondre aux besoins spécifiques du monde médical. L’accès est facile depuis un appareil mobile. Les candidats peuvent postuler facilement et rapidement à des offres d’emploi sans tracas.
Les avantages principaux incluent :
Avec l’aide de différents partenaires, les offres publiées seront rendues visibles sur l’application à plus de 35 000 professionnels de la santé (médecins et paramédicaux) dès son lancement. Cette large audience garantit aux employeurs une visibilité maximale, tandis que les chercheurs d’emploi bénéficient d’un catalogue complet d’opportunités.
Le projet bénéficie déjà du soutien de plusieurs établissements hospitaliers majeurs en Wallonie et à Bruxelles : CHU de Liège, le Chirec, CHC Montlegia, la Citadelle, André Renard, Saint-Vith, Vivalia, CHR de Huy, Le Bois de l’Abbaye, CHU Brugmann et Cliniques de l’Europe.
Les hôpitaux y voient un moyen efficace de pallier leurs difficultés de recrutement dans un contexte de pénurie chronique de personnel.
L’objectif de MyMedJob est d’offrir aux professionnels belges un outil fiable et centralisé, mais aussi de servir de vitrine pour les médecins étrangers qui souhaitent s’installer en Belgique. Cette dimension internationale constitue un atout majeur pour renforcer l’attractivité du secteur belge de la santé.
Face à la pénurie de professionnels, l’ouverture aux talents internationaux devient une nécessité. MyMedJob facilite cette mobilité en centralisant toutes les informations nécessaires pour les médecins et paramédicaux souhaitant exercer en Belgique.
En Belgique, chaque région dispose de son service public de l’emploi qui accompagne les chercheurs d’emploi, y compris dans le secteur de la santé. Ces organismes proposent un accompagnement personnalisé et des aides financières spécifiques.
Les services régionaux sont répartis comme suit :
Les services publics de l’emploi proposent des formations qualifiantes dans le secteur médical et paramédical. L’étude montre une stabilité d’emploi remarquable pour les sortants de dispense vers ce secteur. Presque 9 chômeurs sur 10 (87%) qui commencent à travailler dans le secteur de la santé après une dispense y sont toujours employés un an plus tard.
Ces formations permettent de :
Les employeurs du secteur de la santé peuvent bénéficier de plusieurs mesures d’aide à l’embauche pour recruter des professionnels :
En Wallonie (via le Forem) :
À Bruxelles (via Actiris) :
En Flandre (via le VDAB) :
Un dispositif spécifique existe pour les personnes en incapacité de travail de longue durée souhaitant se réorienter vers le secteur de la santé. Si vous êtes en incapacité de travail depuis plus d’un an, vous pouvez vous présenter spontanément auprès d’Actiris, du Forem ou du VDAB pour démarrer un Trajet Retour au Travail.
Ce trajet comprend :
Pour tirer le meilleur parti de l’application, quelques bonnes pratiques s’imposent :
La stratégie la plus efficace consiste à utiliser conjointement MyMedJob pour la recherche active d’emploi et l’accompagnement des services publics régionaux pour :
Le Forem, Actiris et le VDAB organisent régulièrement des sessions d’information sur les métiers en pénurie du secteur de la santé. Ces rencontres permettent de découvrir les besoins des employeurs et d’établir des contacts directs avec les recruteurs.
Face à la demande croissante, certains emplois du secteur de la santé en Belgique offrent des perspectives d’emploi particulièrement favorables :
Métiers très recherchés en Belgique francophone :
MyMedJob s’inscrit dans une tendance plus large de digitalisation du recrutement médical. Cette évolution répond à plusieurs enjeux :
La centralisation des offres permet également une meilleure transparence du marché de l’emploi dans le secteur de la santé. Les professionnels peuvent comparer les opportunités, les conditions de travail proposées et faire des choix éclairés pour leur carrière.
Des initiatives complémentaires sont en cours pour renforcer l’attractivité du secteur :
Trouver un emploi dans le secteur de la santé via MyMedJob, c’est excellent. Mais optimiser ses revenus et bénéficier de toutes les aides disponibles, c’est encore mieux ! C’est précisément la mission de Mes Aides financières.
Notre plateforme vous aide à :
Que vous soyez en recherche d’emploi, en formation ou en début de carrière, de nombreuses aides existent pour améliorer votre situation financière : prime à l’emploi, réductions d’impôts, aides au logement, tarifs sociaux pour l’énergie…
Il suffit de créer un profil complet sur l’application, d’indiquer vos diplômes, expériences et préférences géographiques. MyMedJob centralise toutes les offres médicales et paramédicales pour faciliter votre recherche.
Oui ! L’application est totalement gratuite pour les professionnels de la santé. Aucun abonnement ou frais d’inscription n’est nécessaire.
MyMedJob couvre les médecins, infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes, logopèdes, sages-femmes et autres professions paramédicales.
Les services publics (Forem, Actiris, VDAB) proposent des aides financières, des formations gratuites et des primes à l’embauche pour les professionnels de la santé. Vous pouvez également vérifier vos droits avec Mes Aides Financières .
Oui, l’application centralise toutes les informations nécessaires pour les médecins et paramédicaux souhaitant travailler en Belgique, facilitant la mobilité internationale.
Complétez votre profil sur MyMedJob, répondez rapidement aux offres, suivez les formations disponibles et combinez l’application avec l’accompagnement des services publics régionaux.
Naia est étudiante en Master en ingénieur de gestion. Curieuse et passionnée, elle aime rendre simples et compréhensibles les informations financières pour aider chacun à trouver les aides auxquelles il a droit.
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